巨大スタートアップ「ビジョナル」挫折と奮闘、成長の軌跡 その2

どうしてこういう経営者が育ったのか、

それにまず非常に興味を持ちました。

「こんな経営者がいるのか・・・」

素直に感動し、心から驚いたからです・・・。

まず、南氏の生い立ちが面白い。

１９７６年生まれ。父親の仕事の関係で、幼稚園から中学まで

家族とカナダで育ちます。

当時の環境は、アジア人ただ一人。

強烈な「マイノリティー」としての考え方が、南氏のその後の人格形成に

大きな影響を受けているそうです。

ここまで書いて、すぐ気が付きましたけど、

前回ご紹介したソニーの平井前社長と環境が似ていますね。

中学でいったん帰国します。

帰国したのは静岡県。サッカーの盛んな県ですね。

そこで中学、高校はサッカーに打ち込みます。

しかし、大学では再び海外を目指し、１９９５年米タフツ大に入学。

卒業後は投資銀行のモルガンスタンレー証券に入社。

投資銀行部でＭ＆Ａアドバイザリー業務に従事。

当時インターネット黎明期。ＩＴバブルへとつながり、証券会社では

仕事はいくらでもあったでしょうね。

週１００時間を超えるハードワーク。今なら問題になりそうですね・・・。

ただもともとはスポーツマン。スポーツビジネスに携わりたいという希望があり、

２００３年退職。ここでスポーツビジネスの会社「Ｓ－１スポーツ」を立ち上げます。

しかし、起業はそう簡単にはいきません。

でも、幸運なことに南社長を引き上げる方がいたのですね。

こういう方こそが大事なのです。

カルチェア・コンビニエンス・クラブ（ＣＣＣ）の常務の喜吉憲氏。

その方の紹介でＣＣＣの増田宗昭社長に会うことができたのです。

これ以降のお話はこの本には書いてありません。

興味を持って南壮一郎氏を調べていたらネットで見つけました。

昔小泉元首相が作った組織ドリームゲートの公式ＨＰに

今でもアップされてます。

非常に面白い記事です。読むだけで勇気が湧きます。

こちら

三木谷社長からその時にかけていただいた言葉は今も忘れません。

「世間は私が日本興業銀行を辞め、すぐに楽天を創業して成功したと見ているが、

それはとんでもない誤解だ。本当に、色々な苦労があった。そして、その時に

大変お世話になったのが、増田社長だ。時代が巡って、今度は君のような

若い金融マンが安定した生活を捨て、新しいことに挑戦しようとしている。

今度は私が君を助けてあげる番だ」。

泣きそうになるくらいにいいお話ですね。

即座に楽天から企業買収に関する契約してもらい

資金援助してもらったのです。

その縁で２００４年９月楽天球団の創業メンバーに。

創業メンバーはわずか１０名。

最初のオフィスは楽天本社内のわずか１０畳。

その時南社長は２８歳・・・。

２８歳で三木谷社長のサポート役兼弟子。

「ポスト三木谷」と呼ばれる理由が分かってきましたか・・・。